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人才战略

人才战略

  • 分类:人才招聘
  • 发布时间:2020-08-12 00:00:00
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作为一家以致力于工厂自动化装备、工装夹具、模具的设计与制造企业,我们在快速发展的同时,将循环经济和可持续发展贯穿企业经营管理的始终,营造健康、安全、环保的环境,积极承担社会责任,致力于成为受尊敬的企业公民。所有员工都有着强烈的自豪感,他们积极贡献个人的智慧和努力,与公司一起为人类创造更加的美好生活,并作为公司的职员受到了社会的尊敬。

 

我们极为珍视员工,认为员工是企业最重要的战略资源,为员工提供完善的社会保障、优良的工作环境,营造和谐的工作氛围,并为员工提供培训机会和完善的职场规划。

 

完善的社会保障:

根据当地劳动与社会保障制度,为沪籍员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险和住房公积金,为非沪籍员工缴纳外来人口综合保险。公司还为员工提供工作餐、节日补助等一系列的额外福利,使员工无后顾之忧。

 

优良的工作环境:

严格遵守《国际劳工组织职业安全、健康和工作环境的公约》中的相关要求,秉承人性化管理与科学管理相结合的方针,为员工提供全面的劳动保护,并不遗余力地为员工提供安全、健康、舒适的工作环境。

 

和谐的工作氛围:

我们相信"愉快的工作氛围是高质量工作的保证"。公司为员工营造了自由、真诚和平等沟通平台,并努力打造一个:同事之间关系相处融洽,互相认可,有集体认同感、充分发挥团队合作,共同达成工作目标、在工作中共同实现人生价值的工作氛围。

 

培训与指导相结合:

公司对员工的知识、技能和胜任力进行评估,针对差距制定每个人的个人培训发展计划。同时提供各种培训资源帮助员工提高自身胜任能力和业务水平。

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